リワークプログラム（その38） | 豊中市 千里中央駅直結の心療内科「杉浦こころのクリニック」

リワークプログラム（その38）

2016年06月28日　

千里中央（大阪府 豊中市・千里ニュータウン）、心療内科 精神科「医療法人秀明会 杉浦こころのクリニック」の杉浦です。
今回は「リワークプログラム」の38回目です。引き続き、リワークプログラム（職場復帰支援プログラム）について詳しく触れたいと思います。
【続き→】〖リワークプログラムの背景と役割〗
■リワークプログラムとは
「リワーク」という言葉を、新聞や雑誌、学会等で最近よく目にします。英語で書けば“re-work”、日本語では“復職”という意味です。地域障害者職業センターで行われている「リワーク支援」の復職支援プログラム（リワークプログラム）が2002～2003年度（平成14～平成15年度）に障害者職業総合センター（千葉市）研究部門で開発された際に、「リワーク」という言葉が初めて用いられました。
復職を支援（リワークを支援）する復職支援プログラムの前身（リワークプログラムの前身）は、1997年（平成９年）にNTT東日本関東病院で始められた職場復帰援助（リワーク援助）プログラムです。
その後、リワーク関係者らも積極的に普及啓発運動を展開し、「リワーク」は新聞、テレビ、雑誌などに取り上げられてきました。しかしながら近ごろでは、「リワーク」という言葉が随所でさまざまな意味に使われ、概念が混乱しています。
■３つのリワーク
このようなことから、リワーク関係者らはリワークを、地域障害者職業センターで行う「職リハリワーク」、医療機関で行う「医療リワーク」、企業内や従業員支援プログラム（employee assistance program;EAP）などで行われる「職場リワーク」に分けて考えています。これら３つのリワークの違いを表１に示します。
◇表１　３つの「リワーク」の違い
◎職リハリワーク（行政系）
＜実施機関＞地域障害者職業センター
＜費用＞労働保険
＜対象＞うつ病休職者、事業主
＜主な目的＞復職支援プラン（リワークプラン）に基づく復職支援（リワーク支援＋リワークプログラム）
◎医療リワーク（医療系）
＜実施機関＞医療機関
＜費用＞健康保険
＜対象＞うつ病休職者
＜主な目的＞精神科治療、メンタルヘルス疾患の再休職予防
◎職場リワーク（民間系）
＜実施機関＞企業内、EAPなど
＜費用＞企業負担
＜対象＞うつ病休職者
＜主な目的＞労働させてよいかの見極め
以上、千里中央駅直結・千里セルシー３階・豊中市、心療内科「杉浦こころのクリニック」の杉浦でした。